Jeudi 18 novembre, les salarié·es de General Electric Belfort se sont rassemblé·es devant les ateliers de production du groupe américain à l’appel de la CGT de la filière gaz. Ils et elles réclament une prime de fin d’année de 1500 €. Cette mobilisation s’appuie sur une pétition signée par 550 salarié·es.
Suite au plan social de 2019, les effectifs sont passés de 1800 à 1275 salarié·es, et en 2022 les ateliers devront produire près de 55 turbines contre 30 en 2021. « Cela fait deux ans que les travailleurs des ateliers de production bossent comme des fous en mode dégradé six jours sur sept, puisque les heures supplémentaires, ils en font quasiment tous les samedis. On a des métiers physiques et ça se ressent au quotidien par les copains » [1].
La direction a proposé une augmentation générale des salaires d’1,25%,ce qui ne suffit même pas à compenser l’inflation.
Manifestation de la fonction public du 19 mars
Ce 19 Mars, 500 personnes ont manifesté pour l’augmentation des rémunérations dans la fonction publique, une augmentation des effectifs et de meilleurs conditions de travail, y compris dans l’intérêt des usag.ères des services publiques.
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